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Editorial APROPOBA - Agradecimiento de la Caja de R.J. y P.

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Editorial APROPOBA - Agradecimiento de la Caja de R.J. y P.

Editorial APROPOBA, 28 de setiembre de 2020

AGRADECIMIENTO DE NUESTRA CAJA DE RETIROS, J. Y P.

 Un poco sorprendido

No hace muchos días, precisamente el 12 del corriente, he visto la noticia publicada en el portal de la Caja de Retiros, Jubilaciones y Pensiones del personal de nuestra Institución, en la que sus autoridades agradecen a funcionarios políticos del actual gobierno provincial “… por haber comprendido, aceptado y ratificado el principio de movilidad salarial previsional, eliminando de las remuneraciones sumas no remunerativas, no bonificables que ocasionaban un desmejoramiento salarial al pasar de la actividad a la pasividad y serios riesgos económicos financieros a nuestra Caja”.-

Mas allá de las bondades que para nuestro sistema ello significa y que nadie puede negar, me quedan flotando algunas preguntas de la simple lectura de este comunicado como por ejemplo: ¿No es obligación de funcionarios de ese nivel comprender, aceptar y ratificar lo que la Ley manda?, ¿Es necesario que se le recuerde al Estado Provincial cuales son sus obligaciones en materia salarial?, ¿No están en capacidad de advertir, sobre todo desde el Ministerio de Economía que lo que habían hecho sus predecesores y que originara miles de juicios estaba mal?.- Sinceramente no creo que haya nada que agradecer, solo han cumplido con su deber corrigiendo lo que todos sabemos que estaba mal.

Loable, la participación de las autoridades de la Caja en esta oportunidad, que según se cita, desde el año 2011 fueron tendientes a convertir su pago con aportes y así evitar la judicialización de los reclamos, que en dicho ámbito han tenido fallo a favor de los afiliados, aunque los fondos deberían surgir en la parte correspondiente al Estado Provincial por haber eludido el aporte previsional de esos suplementos.-

No obstante, con buena memoria, podríamos mencionar que según se conoce, con fecha 28 de octubre de 2015, cuando en la causa de reciente fallo por parte de la Suprema Corte de Justicia, al solicitarse de parte de los litigantes, que se citara a sus autoridades como tercer interesado, se habría presentado por las autoridades de la Caja un pedido de rechazo de la demanda solicitando a su vez que se cargara con las costas a los reclamantes en concordancia con lo pedido por la Fiscalía de Estado, tomando una posición afín a la patronal.- Ayer como hoy, y siempre, los pagos “en negro” que se solicitaran “blanquear”, no es necesario que se nos explique, perjudican no solo al personal sino también al sistema previsional todo por la falta de los aportes correspondientes al sistema.-

Bueno sin lugar a dudas la preocupación de las autoridades de la Caja para que se legalicen los pagos irregulares que tanto perjudican al trabajador policial y a su sistema previsional, aquellos pagos en negro que se mantienen por tantísimos años y que bajo cualquier denominación que se les dé constituyen un aumento encubierto, que por su habitualidad y permanencia, y que transcurrido el plazo correspondiente y conforme a la legislación laboral argentina deben considerarse como sueldo.-

Tengo al esperanza de que la siempre precaria situación económica de nuestra provincia no nos lleve a nuevas artimañas dando aumentos encubiertos “en negro” para evitar aportes, que las autoridades de la Caja se mantengan atentas a realizar los correspondientes reclamos en caso de que se intentara nuevamente y nos mantenga a los interesados en permanente conocimiento de lo que pueda ocurrir y de lo que se realiza para evitarlo.-

Entretanto y teniendo en cuenta que desde el año 2010, la Corte Suprema de Justicia de la Nación en los autos caratulados “Ferreiro, Benigna Antonia c/INPS-Caja Nac. de Prev. para el Pers. del Est. y Serv. Publ. s/ reajustes por movilidad”, consideraron que las horas extra laboradas deben ser computadas en los aportes, ya que no son escindibles de la tarea prestada en razón de su cargo, por lo tanto cabría ir pensando en que los reclamos de las autoridades de nuestra Caja se centren en los aportes faltantes por el pago de las llamadas Horas CoReS, que no son otra cosa que horas extras y para colmo de cumplimiento obligatorio.-

Dicha normalización, aunque resulte reiterativo, es necesario aclarar que también sin duda alguna beneficiaria grandemente al personal, sobre todo de bajas jerarquías al momento de su retiro, como en gran medida ayudaría a nuestro sistema previsional, teniendo en cuenta que también esos pagos desde la creación del sistema como aumento encubierto, han sido “en negro”, aunque figuren en el recibo de haberes, y su “blanqueo”, también significaría el ingreso de muchos, pero muchos millones de pesos al sistema.-

APROPOBA, 28 de setiembre de 2020

       MIGUEL ANGEL REYNOSO

                                                                               Secretario General